LOWONGAN KERJA MEDAN MARET 2025 DI PT Asia Sakti Wahid Foods Manufacture

REKRUTMEDAN.COM - LOWONGAN KERJA MEDAN MARET 2025 - Selamat berjumpa kembali dengan www.rekrutmedan.com sumber informasi lowongan kerja terbaru, terupdate dan terpercaya.

Berikut kami sampaikan informasi Lowongan Kerja dari PT Asia Sakti Wahid Foods Manufacture, PT. Asia Sakti Wahid Foods Manufacture, also known as ASWFOODS, was established in 1978. We expertise in manufacturing and exporting biscuit, wafer and chocolate related products. We also possess a wide distribution network, seasoned team of sales and excellent marketing strategies together with the supporting facilities. Our exposure to the local market of Indonesia and in the South East Asia region has been substantial with a respectable amount of market share.

Our products have been well-known as quality products for years. We’re committed to provide the best products for consumer as this has been our core philosophy. We also provide a broad range of services to ensure our customer greatest business opportunities and benefits from various projects that ASWFOODS undertakes.

In recognition of our excellences and achievements, ASWFOODS has been awarded several prestigious international awards such as “VI International Asia Awards-1986" by the President of Editorial OFICE in Tokyo (Japan) on February 17th, 1986 & "International Golden Award For Commercial Prestige-1997" for all our products by The President of Editorial OFICE in Madrid on December 1st, 1997.

Saat ini kami membuka Lowongan kerja untuk ditempatkan pada posisi berikut.

Posisi :

Organizational Development Staff

Deskripsi Pekerjaan:

Posisi ini bertanggung jawab untuk mendukung pengembangan organisasi, termasuk merancang dan melaksanakan inisiatif yang mendukung pengembangan karyawan, perubahan budaya, dan peningkatan kinerja.

Tanggung Jawab:

• Merancang dan melaksanakan program pelatihan serta pengembangan karyawan
• Menganalisis kebutuhan pengembangan organisasi dan karyawan
• Membantu dalam perencanaan dan implementasi strategi perubahan budaya perusahaan
• Mengelola proyek pengembangan organisasi dan melakukan evaluasi kinerja program
• Menyusun laporan terkait dengan inisiatif pengembangan organisasi
• Bekerja sama dengan departemen HR dalam perencanaan dan pelaksanaan program SDM

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait
• Fresh graduate/pengalaman minimal 1 tahun di bidang pengembangan organisasi atau SDM
• Memahami konsep dan teori kompetensi, pengembangan organisasi serta manajemen perubahan
• Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk menganalisis masalah
• Terbuka terhadap pembelajaran dan adaptasi terhadap perubahan dalam organisasi

Update info loker terbaru :

IG @rekrutmedan1 - FB @Karir Medan - Tiktok @rekrutmedan

Cara Melamar 

Bila Anda berkeinginan dan punya minat bekerja dengan kualifikasi di atas  buat lamaran secara lengkap.

Kirimkan CV terbaru anda : DAFTAR