LOWONGAN KERJA MEDAN FEBRUARI 2025 SMA SMK D3 S1 DI PT Orang Tua Group

REKRUTMEDAN.COM - LOWONGAN KERJA MEDAN FEBRUARI 2025 - Selamat berjumpa kembali dengan www.rekrutmedan.com sumber informasi lowongan kerja terbaru, terupdate dan terpercaya.

Berikut kami sampaikan informasi Lowongan Kerja dari PT Orang Tua Group, Orang Tua Group (OT) merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang consumer goods yang memproduksi produk kebutuhan sehari-hari. Berawal dari minuman kesehatan tradisional dengan bahan dan proses terstandar berkualitas tinggi, OT berkembang semakin modern tanpa meninggalkan nilai positif dan luhur yang dicetuskan pendiri perusahaan. Beragam produk mulai dari makanan, minuman, hingga produk perawatan diri menjadi bagian kehidupan konsumen Indonesia. Beberapa di antaranya adalah Formula, Tango, Teh Gelas, MintZ, Blaster, Oops, dan Kiranti. Produk OT hadir di pasar internasional dan dinikmati konsumen mancanegara.

Saat ini kami membuka Lowongan kerja untuk ditempatkan pada posisi berikut.

Posisi :

1. Plant Operation Manager

Pendidikan: Minimal S1 Teknik, Manufaktur, atau bidang terkait.
Pengalaman: Pengalaman minimal 5 tahun di industri manufaktur, dengan 2 tahun di posisi manajerial.
Kemampuan: Memiliki kemampuan manajerial yang baik, pemahaman mendalam tentang operasional pabrik dan proses produksi.
Keterampilan: Kemampuan dalam analisis data, pengelolaan tim, dan pengambilan keputusan strategis.
Lain-lain: Mampu bekerja di bawah tekanan, memiliki keterampilan komunikasi yang baik, dan bersedia ditempatkan di lokasi pabrik.

2. Accounting Staff

Pendidikan: Minimal D3/S1 Akuntansi atau jurusan terkait.
Pengalaman: Pengalaman minimal 1 tahun di bidang akuntansi atau keuangan.
Kemampuan: Menguasai software akuntansi, memahami perpajakan, dan laporan keuangan.
Keterampilan: Teliti, jujur, mampu bekerja dengan deadline yang ketat.
Lain-lain: Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan siap bekerja dalam tim.

3. Personalia Staff

Pendidikan: Minimal D3/S1 Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
Pengalaman: Pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR atau personalia.
Kemampuan: Memahami proses rekrutmen, administrasi karyawan, dan hukum ketenagakerjaan.
Keterampilan: Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan dalam pengelolaan data, dan perhatian terhadap detail.
Lain-lain: Mampu bekerja dalam tim dan memiliki sikap profesional dalam berinteraksi dengan karyawan.

4. Technician Staff

Pendidikan: Minimal SMK/S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau bidang terkait.
Pengalaman: Pengalaman di bidang teknisi minimal 1 tahun.
Kemampuan: Memiliki kemampuan dalam pemeliharaan dan perbaikan mesin atau peralatan produksi.
Keterampilan: Kemampuan troubleshooting, kemampuan kerja dengan peralatan mekanikal dan elektronik.
Lain-lain: Mampu bekerja di bawah tekanan dan bersedia bekerja dengan sistem shift.

5. Quality Control Staff

Pendidikan: Minimal D3/S1 Teknik Industri, Kimia, atau bidang terkait.
Pengalaman: Pengalaman minimal 1 tahun di bidang pengendalian kualitas, lebih diutamakan dari industri manufaktur.
Kemampuan: Memahami standar kualitas produk dan proses pengujian.
Keterampilan: Teliti, disiplin, dan memiliki kemampuan analitis yang baik.
Lain-lain: Mampu bekerja dengan prosedur kualitas yang ketat dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

6. Production Staff

Pendidikan: Minimal SMK/S1 Teknik Industri, Mesin, atau bidang terkait.
Pengalaman: Pengalaman minimal 1 tahun di industri manufaktur atau produksi.
Kemampuan: Memahami proses produksi dan dapat mengoperasikan mesin produksi.
Keterampilan: Cepat belajar, bekerja dengan presisi, dan memiliki keterampilan teamwork yang baik.
Lain-lain: Bersedia bekerja dengan sistem shift dan di bawah tekanan.