Lowongan Kerja Medan September 2020 (S!) - PT Fastrata Buana (Kapal Api Global)

rekrutmedan.com - Lowongan Kerja Medan September 2020 - Begitu anda menyelesaikan pendidikan diperguruan tingi tentu anda sangat senang dan bahagia bahkan sekeliling kita juga turut merasakan bahagia dan gembira, keluarga, handaitolan dan teman-teman anda.  Rasa senang itu timbul karena  anda punya potensi untuk mendapatkan pekerjaan yang lebih baik daripada orang lain yang tidak lulus kuliah atau orang yang tidak pernah mennginjakkan kaki di perguruan tinggi. Akan tetapi untuk mencari pekerjaan bukanlah perkara mudah untuk saat ini, perlu persiapan mental yang kuat agar tidak cepat putus asa apabila anda tidak segera mendapatkan pekerjaan. 

Melamar pekerjaan bukanlah sebuah hal yang mudah untuk dilakukan, terlebih jika anda adalah seorang fresh graduate yang belum pernah melamar pekerjaan dimanapun. Ada banyak hal yang harus dipersiapkan agar anda dapat diterima masuk kerja diperusahaan yang anda lamar. Ijazah, transkrip nilai dan sertifikat tidak serta merta membuat nilai anda menjadi lebih tinggi dibandingkan dengan pelamar lain. Anda harus memiliki kemampuan yang membuat perusahaan tertarik untuk merekrut anda. Sebelum melamar pekerjaan pada sebuah perusahaan. Ada beberapa hal yang harus anda persiapkan agar kesempatan untuk diterima kerja semakin besar. 

Lalu apa saja hal yang harus anda perhatikan dan persiapkan sebelum melamar pekerjaan?  Sebelum anda memberikan berkas lamaran ke perusahaan yang ingin dilamar, ada baiknya anda mempelajari lebih dalam bagaimana perusahaan tersebut. Anda dapat melakukan riset mendalam mengenai apa saja yang ada didalam sana, bagimana lingkungan kerja dan bagaimana jenjang karier didalam perusahaan. Anda dapat bertanya kepada seseorang yang pernah bekerja disana untuk mendapatkan informasi lebih mendalam mengenai perusahaan. Atau anda juga dapat membuka situs resmi dari perusahaan yang ingin anda daftar untuk mencari tahu lebih lanjut. Tentu saja anda harus memberikan dokumen lengkap saat akan melamar pekerjaan. Pastikan anda mengirimkan dokumen dengan benar dan berilah dokumen yang dapat membuat perusahaan tertarik untuk merekrut anda. Misalnya portofolio project besar yang pernah anda kerjakan. Atau penghargaan yang mungkin tidak mudah untuk didapatkan oleh orang lain. 

Di era seperti sekarang ini, personal branding adalah salah satu hal yang paling penting agar anda dapat diterima pekerjaan. Coba buatlah personal branding sesuai dengan kemampuan anda. Buatlah diri anda terlihat seprofesional mungkin dan setiap orang yang mengenal anda mengakui kemampuan anda. Anda dapat memanfaatkan media sosial seperti linkedin untuk memperkuat branding anda. Dengan menggunakan media sosial seperti itu anda akan terlihat makin profesional. Perusahaan yang tertarik dengan berkas yang anda kirim pasti akan menghubungi lagi untuk melakukan wawancara. Mereka akan menanyakan banyak hal terkait dengan keinginan pekerjaan serta hal-hal lain yang sepertinya tidak nyambung. 

Dalam wawancara, kamu tak perlu bingung dan gugup. Persiapkan mental kamu dengan matang. Mental yang matang akan menghindari anda dari hal-hal buruk. Ada banyak hal buruk yang terjadi pada orang yang hebat dan memiliki keahlian tinggi. Namun ketika wawancara kerja kegugupan membuat dirinya gagal masuk dan diterima kerja. Perusahaan yang tertarik dengan berkas yang anda kirim pasti akan menghubungi lagi untuk melakukan wawancara. Mereka akan menanyakan banyak hal terkait dengan keinginan pekerjaan serta hal-hal lain yang sepertinya tidak nyambung. Dalam wawancara, kamu tak perlu bingung dan gugup. Persiapkan mental kamu dengan matang. Mental yang matang akan menghindari anda dari hal-hal buruk. Ada banyak hal buruk yang terjadi pada orang yang hebat dan memiliki keahlian tinggi. Namun ketika wawancara kerja kegugupan membuat dirinya gagal masuk dan diterima kerja. 

Mungkin ada deretan tulisan yang panjang didalam CV anda. Entah itu prestasi akademik yang pernah didapat ketika masih aktif sebagai mahasisa atau karena banyak kegiatan yang pernah anda ikuti. Faktanya hanya sedikit perusahaan yang benar-benar membaca CV yang ditulis oleh setiap pelamar kerja. Apalagi jika CV yang anda buat tidak relevan dengan jenis pekerjaan yang anda lamar. Pastikan anda memiliki kemampuan yang sesuai dengan pekerjaan yang anda lamar. Jika tidak, maka anda dapat belajar agar kemampuan anda bisa digunakan sesuai dengan pekerjaan yang akan dilamar. Anda dapat mengikuti kursus untuk mempelajari bidang tersebut. Atau anda juga dapat meminta teman anda yang berprofesi sama untuk mengajari anda. Jika anda saat ini masih berstatus sebagai fresh graduate, maka anda dapat mengambil pekerjaan lepas atau freelance untuk memperdalam pengalaman anda dalam bekerja. Dengan begitu kemampuan yang anda miliki akan semakin tinggi dan tentu saja anda tidak akan gugup saat melamar pekerjaan. Sebelum bekerja, pastikan didalam diri anda jika anda ingin bekerja dengan serius dan tidak mudah mengeluh. 

Bekerja di dalam perusahaan biasanya selalu memberikan tekanan pada diri anda. Untuk itu anda harus benar-benar memastikan jika diri anda sanggup bekerja dibawah tekanan. Apalagi jika perusahaan menerapkan kebijakan pemindah tugasan keluar kota maka anda harus siap kapanpun. Jika anda selalu ditolak saat melamar kerja, artinya ada sesuatu yang salah didalam diri anda. Untuk itu anda harus memperbaiki diri anda dan memperhatikan apa yang salah didalam diri anda. Selain itu pastikan diri anda tetap selalu semangat menghadapinya karena itu adalah salah satu tahapan yang akan membuat anda menjadi orang yang lebih baik lagi. Mungkin banyak orang percaya bahwa masa depan itu bisa diramal. Pada dasarnya, mengetahui bagaimana kondisi Anda di masa depan memang bisa dilakukan, tetapi bukan dengan cara diramal, melainkan diprediksi. Anda bisa mengetahui masa depan Anda dengan cara membentuk sendiri masa depan yang diinginkan. Hal yang sangat mendukung prediksi tersebut adalah dengan melakukan tindakan nyata. Tindakan nyata dengan kata lain adalah pelaksanaan ide, konsep, atau gagasan, kemudian mengubahnya menjadi sesuatu yang memberikan hasil nyata pula dan dapat memberikan perubahan di masa mendatang.  Anda pasti tahu betul bahwa waktu tak mungkin berputar dan terulang kembali. Dengan fakta tersebut, kita dapat belajar untuk tidak menyia-nyiakan setiap kesempatan yang datang. Karena waktu akan terus bergerak maju, jadi selagi masih bisa, ambil setiap kesempatan dan manfaatkan dengan sebaik-baiknya. Jangan terbiasa untuk menunda apapun, karena dengan kebiasaan buruk tersebut, tanpa Anda sadari sudah banyak kesempatan yang terbuang sia-sia. Jangan sampai Anda merasa menyesal di kemudian hari karena sudah melewatkan kesempatan yang ada. Itu tadi adalah hal yang harus anda persiapkan saat akan melamar pekerjaan. Anda dapat mencobanya dan semoga berhasil.

Selamat berjumpa kembali dengan rekrutmedan.com sumber informasi lowongan kerja terbaru, terupdate dan terpercaya.

Selanjutnya kami sampaikan informasi lowongan kerja dari PT Fastrata Buana (Kapal Api Global). PT Fastrata Buana merupakan perusahaan Distributor Consumer Goods yang tergabung dalam Kapal Api Global. Pada saat ini PT. Fastrata Buana Memiliki 57 cabang yang tersebar di seluruh Indonesia. Kami mencari para profesional muda dan berbakat untuk bergabung tumbuh dan bersinergi bersama kami.

Saat ini PT Fastrata Buana (Kapal Api Global) kembali membuka lowongan kerja sebagai berikut:

1. Branch Manager

Job Description :

  • Merencanakan, mengarahkan, mengotorisasi, dan mengevaluasi proses penjualan (sales process), manajemen property dan distribusi kantor cabang agar sesuai dengan prosedur yang telah ditentukan oleh perusahaan.

Kualifikasi

  • Usia maks 38 thn
  • Pendidikan min S1 Ekonomi Management / Marketing
  • Pengalaman di posisi yang sama min 5 tahun (diutamakan dari perusahaan distributor FMCG)
  • Menguasai Sales & Distribution Management
  • Mampu Ms.Office
  • Mempunyai SIM A
  • Tegas, berkarakter pemimpin, dan target oriented
  • Bersedia untuk penempatan di seluruh cabang PT. Fastrata Buana

2. Branch Office Manager

Job Description :

  • Memantau, mengarahkan, menyetujui, dan melaksanakan fungsi Finance Accounting Administration sepeti laporan keuangan serta memonitor operasional kerja di kantor Cabang agar sesuai dengan SOP yang telah ditentukan.

Kualifikasi

  • Usia maks 35 tahun
  • Pendidikan min S1 Ekonomi (Akuntansi)
  • Pengalaman sebagai Branch Office Manager minimal 3 tahun (diutamakan handle product consumer goods)
  • Mempunyai pengetahuan Financial & Accounting Management, Logistic Management, Personnel Management
  • Berpengalaman dalam membuat budget
  • Menguasai Ms. Office
  • Mempunyai SIM A
  • Bersedia penempatan di seluruh cabang PT. Fastrata Buana

3. Sales Manager

Job Description :

  • Merencanakan, mengawasi, melaksanakan, dan mengevaluasi proses, prosedur, dan pencapaian target penjualan per supervisor & salesman di areanya (outlet PARETO/ Grosir, Retailer) secara harian, mingguan, bulanan untuk mencapai target yang telah ditetapkan.

Kualifikasi :

  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan
  • Mempunyai pengalaman di posisi yang sama minimal 3 tahun (diutamakan dari perusahaan distributor consumer goods)
  • Mempunyai pemahaman akan basic sales supervisory, basic call procedures, dan teritory management
  • Menguasai wilayah penempatan
  • Mempunyai SIM A
  • Ms. Office
  • Bersedia penempatan seluruh Indonesia


Bila Anda berkeinginan dan punya minat bekerja dengan kualifikasi di atas silakan buat lamaran secara lengkap kirim ke : DI SINI

Semua proses seleksi tidak dipungut biaya apapun, hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya. Demikian informasi lowongan ini kami sampaikan terima kasih dan semoga bermanfaat.

Bila informasi lowongan kerja ini belum menampilkan job yang anda butuhkan jangan kuatir masih banyak informasi lowongan kerja lainnya silakan buka >>>Selanjutnya dibawah ini

>>>Selanjutnya

Posting Komentar

0 Komentar